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새오래
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한국건강증진개발원 2026년 직원(일반직, 공무직) 채용 공고

한국건강증진개발원

접수기간4월 6일(월) ~ 4월 20일(월)
고용형태무기계약직
직종사업관리
지역서울
지원방법1차 서류심사 : (배수) 10배수, (평가방법) 자격 및 교육사항, 조직적합성, 직무적합성(100점 만점) 2차 필기시험 : (배수) 5배수, (평가방법) 직업성격 검사(적/부), 직업기초능력검사(50%), 직업역량검사(50%) 적용(100점만점) 3차 면접심사 : (배수) 1배수, (평가방법) 지원 분야 자기개발능력, 전문지식 응용능력, 문제해결능력
새오래 확인4월 11일(토)

출처: 공공기관 채용정보 (ALIO)

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